ਮੁੱਖ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਕਰਨ ਲਈ ਛੱਡੋ

ਕਰਮਚਾਰੀ ਲਾਭ ਕਦੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ?

ਅਸੀਂ ਇਸ ਹਫ਼ਤੇ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਮੰਗੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਪੇਸ਼ਿਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੀ ਇੱਕ ਕੰਪਨੀ ਤੋਂ ਇੱਕ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰ ਰਹੇ ਸੀ। ਉਹ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਣ ਤੋਂ ਦੋ ਸਾਲ ਬਾਅਦ ਬੋਨਸ ਅਤੇ ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਲਾਭ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ! ਕੋਈ ਕਿਉਂ ਬਦਲੇਗਾ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਇੰਟਰਵਿਊ ਨੂੰ ਤਹਿ ਕਰਨ ਜਾਂ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰਨ ਲਈ 24 ਘੰਟੇ ਕਿਉਂ ਨਹੀਂ ਲੱਗਦੇ?

ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਇੰਟਰਵਿਊਆਂ ਨੂੰ ਤਹਿ ਕਰਨ ਜਾਂ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰਨ ਲਈ 24 ਘੰਟੇ ਕਿਉਂ ਨਹੀਂ ਲੱਗਦੇ? ਜੇਕਰ ਚੀਨ 10 ਘੰਟਿਆਂ ਵਿੱਚ 24 ਮੰਜ਼ਿਲਾ ਇਮਾਰਤ ਬਣਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਇੱਕ ਦਿਨ ਵਿੱਚ ਇੰਟਰਵਿਊ ਜਾਂ ਉਮੀਦਵਾਰ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਿਉਂ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ? 2021 ਵਿੱਚ, ਇੰਟਰਨੈਟ ਟੁੱਟ ਗਿਆ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

3 ਸਭ ਤੋਂ ਆਮ ਇੰਟਰਵਿਊ ਸਵਾਲ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਲਈ ਕਿਵੇਂ ਤਿਆਰੀ ਕਰਨੀ ਹੈ

ਇੱਕ ਸਫਲ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਲਈ ਆਮ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਕਰਨਾ ਬਹੁਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ, ਪਰ ਭਾਵੇਂ ਇਹ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪੁੱਛੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਸਵਾਲ ਹਨ, ਇਹ ਇੱਕ ਚੇਤਾਵਨੀ ਚਿੰਨ੍ਹ ਵੀ ਹੈ। ਇਹਨਾਂ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਂ ਵਿੱਚ ਇਹ ਅਨੁਮਾਨ ਲਗਾਉਣ ਦੀ ਬਹੁਤ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਕਿਸ ਨੂੰ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਸਭ ਤੋਂ ਭੈੜੇ ਇੰਟਰਵਿਊ ਸਵਾਲ

"ਸਭ ਤੋਂ ਭੈੜੇ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਸਵਾਲਾਂ ਨੂੰ ਤੋੜਨਾ: 'ਤੁਹਾਡੀ ਦਿਲਚਸਪੀ ਕਿਉਂ ਹੈ?', 'ਤੁਹਾਡੀ ਤਾਕਤ ਕੀ ਹੈ?', ਅਤੇ 'ਸਾਨੂੰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਿਯੁਕਤ ਕਿਉਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?' 'ਤੇ ਇੱਕ ਆਲੋਚਨਾਤਮਕ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ: ਜਾਣ-ਪਛਾਣ: ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਇੰਟਰਵਿਊਆਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਨਰਵ-ਰੈਕਿੰਗ ਅਨੁਭਵ ਵਜੋਂ ਦੇਖਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ , ਅੰਸ਼ਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇੰਟਰਵਿਊਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਪੁੱਛੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦੇ ਕਾਰਨ।…

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਅਤੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਮੁਲਾਂਕਣ

ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਅਤੇ ਐਚਆਰ ਨੇ ਦਹਾਕਿਆਂ ਤੋਂ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਅਤੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਮੁਲਾਂਕਣਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਵਰਤੇ ਗਏ ਦੋ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਮੁਲਾਂਕਣ ਟੂਲ ਡੀਐਸਸੀ ਅਤੇ ਕਲਚਰ ਇੰਡੈਕਸ ਹਨ। ਅਸੀਂ 15 ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਮੁਲਾਂਕਣਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਪਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਜਦੋਂ ਉਹ ਮੁੱਲ ਜੋੜਦੇ ਹਨ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਟੌਪਗ੍ਰੇਡਿੰਗ ਰੈਫਰੈਂਸ ਚੈਕਿੰਗ ਕੀ ਹੈ?

ਟੌਪਗ੍ਰੇਡਿੰਗ ਇੰਟਰਵਿਊ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਉਮੀਦਵਾਰ ਦੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦੇ ਇਤਿਹਾਸ ਦੀ ਪੂਰੀ ਤਸਵੀਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਬੂਤ ਦੇ ਨਾਲ ਇਸ ਦਾ ਬੈਕਅੱਪ ਲੈਣ-ਜਾਂ ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਤੋਂ ਪਿੱਛੇ ਹਟਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। 1990 ਦੇ ਦਹਾਕੇ ਵਿੱਚ ਵਿਕਸਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਅਤੇ ਦੋਵਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਵਰਤਿਆ ਗਿਆ…

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਇੰਟਰਵਿਊਜ਼ ਦਾ ਵਿਗਿਆਨ - ਗੂਗਲ ਆਪਣੀ ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ 77% ਕਿਉਂ ਘਟਾ ਸਕਦਾ ਹੈ

ਭਰਤੀ ਕਾਰੋਬਾਰ ਵਿੱਚ, ਅਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਇੱਕ ਭਰਤੀ ਮੈਨੇਜਰ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਲੋੜਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਤਾਂਬੇ ਦੀ ਖਾਨ ਵਿੱਚ ਸੋਨੇ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰਨ ਵਾਂਗ ਹੈ। ਇਹ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਸੰਪੂਰਨ ਫਿੱਟ ਲੱਭਣਾ ਚੁਣੌਤੀਪੂਰਨ ਹੈ, ਪਰ ਇੱਕ ਮਿਸ-ਹਾਇਰ ਇੱਕ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਮਹਿੰਗੀ ਪੈ ਸਕਦੀ ਹੈ। …

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ
ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲੇ ਅਕਸਰ ਪੁੱਛੇ ਜਾਂਦੇ ਸਵਾਲ

ਕੋਈ ਪ੍ਰਿੰਟਰ ਨਹੀਂ? ਕੋਈ ਸਮੱਸਿਆ ਨਹੀ. ਤੁਹਾਡੀ ਵਰਚੁਅਲ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ 3 ਸਰੋਤ

- Cara Kauhane ਦੁਆਰਾ ਗ੍ਰੇਡ ਨੌਂ ਦੀ ਸਮਾਜਿਕ ਅਧਿਐਨ ਕਲਾਸ ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਦਿਨ, ਮੇਰੇ ਅਧਿਆਪਕ ਨੇ ਸਮਝਾਇਆ ਕਿ ਉਹ ਸਾਡੇ ਲੇਖਾਂ ਨੂੰ ਸਿਰਫ ਤਾਂ ਹੀ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰੇਗਾ ਜੇਕਰ ਉਹ ਟਾਈਪ ਕੀਤੇ ਅਤੇ ਪ੍ਰਿੰਟ ਕੀਤੇ ਜਾਣ। ਉਸਨੇ ਘਰ ਦੇ ਕੰਪਿਊਟਰ ਅਤੇ ਪ੍ਰਿੰਟਰ ਵਾਲੇ ਸਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਖੜ੍ਹੇ ਹੋਣ ਲਈ ਕਿਹਾ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਕੋਵਿਡ-19 ਨਾਲ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਇੰਟਰਵਿਊ

ਸਾਡੇ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸੇਵਾ ਗਾਹਕ ਅਜੇ ਵੀ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਚਿਤ ਸਿਹਤ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਆ ਉਪਾਅ ਲਾਗੂ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ। ਹੱਥ ਧੋਣ ਵਾਲੇ ਸਟੇਸ਼ਨਾਂ ਅਤੇ N95 ਮਾਸਕ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਹਰੇਕ ਸ਼ਿਫਟ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਤਾਪਮਾਨ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਤੱਕ, ਉਪਾਵਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਵਿਸ਼ਾਲ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਹੈ…

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਵਰਚੁਅਲ ਇੰਟਰਵਿਊ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋ?

ਇੰਜ ਜਾਪਦਾ ਹੈ ਕਿ ਅਸੀਂ ਇੰਟਰਵਿਊਆਂ ਲਈ ਤਿਆਰੀ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਸ਼ਿਸ਼ਟਾਚਾਰ ਬਾਰੇ ਬੇਅੰਤ ਲਿਖਿਆ ਹੈ (ਅਤੇ ਇਮਾਨਦਾਰ ਹੋਣ ਲਈ, ਸ਼ਾਇਦ ਅਜਿਹਾ ਕਰਨਾ ਜਾਰੀ ਰਹੇਗਾ। ਹਰ ਵਾਰ ਮੈਂ ਕੁਝ ਨਵਾਂ ਅਤੇ ਹੈਰਾਨੀਜਨਕ ਸੁਣਦਾ ਹਾਂ ਅਤੇ ਮੈਨੂੰ ਆਪਣੇ…

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ