ਮੈਨੂੰ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ?
ਅਸੀਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਮਾਰਟਫ਼ੋਨ ਅਤੇ ਕੰਪਿਊਟਰ 'ਤੇ ਘੰਟਿਆਂ ਨੂੰ ਟਰੈਕ ਕਰਨ ਲਈ ਲਿਆਉਂਦੇ ਹਾਂ, ਅਤੇ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਕੀਤੇ ਘੰਟਿਆਂ ਲਈ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਸਾਈਟ 'ਤੇ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਇਹ ਹਫ਼ਤਾਵਾਰੀ ਮਨਜ਼ੂਰ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿੱਧੀ ਜਮ੍ਹਾਂ ਰਕਮ ਦੁਆਰਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ।
ਮੈਨੂੰ ਇੱਕ ਅਸਥਾਈ ਜਾਂ ਠੇਕੇ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਕਿਉਂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ?
ਥੋੜ੍ਹੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ 'ਤੇ, ਕਿਸੇ ਨਵੇਂ ਉਦਯੋਗ ਜਾਂ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ 'ਤੇ ਕੁਝ ਚੰਗਾ ਅਨੁਭਵ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਤੁਸੀਂ ਹੁਨਰ ਪੈਦਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਅਤੇ ਹਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੀ ਲੰਬਾਈ ਕੀ ਹੈ?
ਇਹ ਸਾਡੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਜਾਂ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੀ ਲੰਬਾਈ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਕੁਝ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਛੁੱਟੀਆਂ 'ਤੇ, ਮਾਤਾ-ਪਿਤਾ ਦੀ ਛੁੱਟੀ 'ਤੇ, ਜਾਂ ਅਪਾਹਜਤਾ 'ਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ। ਰੈੱਡ ਸੀਲ 3 ਤੋਂ 9 ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੀ ਲੰਬਾਈ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਜਿੰਨਾ ਸੰਭਵ ਹੋ ਸਕੇ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਨੋਟਿਸ ਦੇਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ, ਜਦੋਂ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਖਤਮ ਹੋਵੇਗਾ।
ਕੀ ਇੱਥੇ ਪੱਕੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜਾਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਹੈ?
ਜੇਕਰ ਸਥਿਤੀ ਸਥਾਈ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉਪਲਬਧ ਹੋ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਲਾਲ ਸੀਲ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅੱਗੇ ਰੱਖੇਗੀ। ਸਾਡੀ ਟੀਮ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਹੋਰ ਮੌਕੇ ਲੱਭੇਗੀ ਅਤੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਲਿਖਣ, ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਖੋਜ ਅਤੇ ਹਵਾਲੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰੇਗੀ।
ਤਾਂ ਮੇਰਾ ਮਾਲਕ ਕੌਣ ਹੋਵੇਗਾ?
ਤੁਸੀਂ ਸਾਡੇ ਗਾਹਕ ਦੀ ਸਾਈਟ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋਵੋਗੇ ਅਤੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਰੈੱਡ ਸੀਲ ਭਰਤੀ ਦੁਆਰਾ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ।
ਮੇਰੇ ਪ੍ਰਤੀ ਲਾਲ ਸੀਲਾਂ ਦੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਕੀ ਹਨ?
ਅਸੀਂ ਮਜ਼ਦੂਰੀ, EI ਅਤੇ CPP ਦੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਟੈਕਸਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਸਰਕਾਰ ਨੂੰ ਜਮ੍ਹਾ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਅਜਿਹਾ ਉਦੋਂ ਵੀ ਕਰਾਂਗੇ ਜਦੋਂ ਗਾਹਕ ਕਾਰੋਬਾਰ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਅਸੀਂ ਇੱਕ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮਾਹੌਲ ਲਈ ਵਚਨਬੱਧ ਹਾਂ। ਕਿਸੇ ਵੀ ਦੁਰਘਟਨਾ ਜਾਂ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਖੁੰਝਣ ਲਈ ਅਸੀਂ ਤੁਹਾਡੇ ਸੰਪਰਕ ਦਾ ਬਿੰਦੂ ਹਾਂ। ਤੁਹਾਡੇ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਅਤੇ ਸਾਈਟ ਸਿਹਤ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਆ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਦੋਵਾਂ ਨਾਲ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੀਆਂ ਸਾਰੀਆਂ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਉਠਾਓ।
ਭਰਤੀ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਕੀ ਹੈ?
ਅਸੀਂ ਫ਼ੋਨ ਦੁਆਰਾ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜਾਂ ਵੀਡੀਓ ਦੁਆਰਾ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਸੰਦਰਭਾਂ ਦਾ ਸੰਚਾਲਨ ਕਰਦੇ ਹਾਂ। ਸੁਰੱਖਿਆ-ਸੰਵੇਦਨਸ਼ੀਲ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਲਈ ਅਪਰਾਧਿਕ ਪਿਛੋਕੜ ਅਤੇ/ਜਾਂ ਡਰੱਗ ਅਤੇ ਅਲਕੋਹਲ ਦੀ ਜਾਂਚ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਫਿਰ ਕੰਮ ਦੇ ਸਥਾਨ 'ਤੇ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਾਈਟ 'ਤੇ ਮੀਟਿੰਗ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।
ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਲਾਭ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ? ਸਟੇਟ ਪੇਅ ਅਤੇ ਟਾਈਮ ਆਫ ਬਾਰੇ ਕੀ? ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਘੰਟਿਆਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਲੌਗ ਕਰਾਂ?
ਛੁੱਟੀਆਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਹਰੇਕ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਚੈੱਕ 'ਤੇ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਅਸੀਂ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਵਾਂਗੇ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨੀ ਛੁੱਟੀਆਂ ਅਤੇ ਛੁੱਟੀਆਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਲਈ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਿਸ ਦੇ ਤੁਸੀਂ ਕਾਨੂੰਨ ਦੁਆਰਾ ਹੱਕਦਾਰ ਹੋ। ਅਸੀਂ 1-3 ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੀ ਪ੍ਰੋਬੇਸ਼ਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਿਹਤ ਬੀਮਾ ਅਤੇ ਲਾਭ ਪੈਕੇਜ ਲਈ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਦੇ ਹਾਂ। ਸਮੇਂ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲਈ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਕਾਨੂੰਨ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਸਾਲ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਛੁੱਟੀਆਂ ਦਾ ਹੱਕ ਦਿੰਦੇ ਹਨ। ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਤਾਰੀਖਾਂ ਜਾਂ ਐਮਰਜੈਂਸੀ ਹਨ ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਅਨੁਕੂਲ ਹੋਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਪੂਰੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਾਂਗੇ।
ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਦੀ ਬਜਾਏ ਲਾਲ ਸੀਲ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਿਉਂ ਕਰਦੇ ਹਨ?
ਇੱਕ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਏਜੰਸੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਅਕਸਰ ਮਹਿੰਗੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਸਮੇਂ ਦੀ ਭਰਤੀ, ਕਾਨੂੰਨੀ ਜੋਖਮਾਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।
ਉਹੀ ਕੰਮ ਕੁਝ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਚੱਲ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਜਾਂ ਵਾਪਸ ਆਉਂਦਾ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ। ਅਜਿਹਾ ਕਿਉਂ ਹੈ?
ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਅਕਸਰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਗਾਹਕਾਂ ਨਾਲ ਸਮਾਨ ਸਥਿਤੀਆਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਪਰ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਵੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ! ਕਈ ਵਾਰ ਸਾਨੂੰ ਛੁੱਟੀਆਂ ਦੇ ਸਮੇਂ ਜਾਂ ਅਚਾਨਕ ਗੈਰਹਾਜ਼ਰੀ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਸਥਾਈ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।