ਮੁੱਖ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਕਰਨ ਲਈ ਛੱਡੋ

ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਨਾ ਲੱਭਣ ਲਈ ਜੁਰਮਾਨਾ?

Ron Reiring ਦੁਆਰਾ "Detroit ਤੋਂ ਆਯਾਤ ਕੀਤੀ ਫੋਟੋ" ਨੂੰ CC BY 2.0 ਦੇ ਅਧੀਨ ਲਾਇਸੰਸਸ਼ੁਦਾ ਹੈ ਇੱਕ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਜੋਂ ਇਹ ਇੱਕ ਬੁਰਾ ਦਿਨ ਹੈ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਵਧੀਆ ਉਮੀਦਵਾਰ ਨਹੀਂ ਲੱਭ ਸਕਦੇ, ਪਰ ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਜੁਰਮਾਨਾ ਹੋਣ ਦੀ ਕਲਪਨਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿਉਂਕਿ ਤੁਸੀਂ ਸਹੀ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਲੱਭ ਸਕੇ? ਇਸ 'ਤੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਨਾ ਔਖਾ ਦ੍ਰਿਸ਼ ਹੈ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਨਵੇਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਲਈ ਟੈਕਸਟ ਮੈਸੇਜਿੰਗ ਦੀ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਸੁਝਾਅ

*ਰੈੱਡ ਸੀਲ ਭਰਤੀ ਇੱਕ ਮਹਿਮਾਨ ਲੇਖਕ ਵਜੋਂ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਵਿਚਾਰ ਸਾਂਝੇ ਕਰਨ ਲਈ ਟਰੰਪੀਆ ਦੇ ਸੀਈਓ ਕੇਨ ਰੀਹੇ ਦਾ ਸਵਾਗਤ ਕਰਕੇ ਖੁਸ਼ ਹੈ! ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਭਰਤੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਹੋ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਬਲੌਗ 'ਤੇ ਇੱਕ ਪੋਸਟ ਜਮ੍ਹਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

35 ਮਿਲੀਅਨ ਲੋਕ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ 1 ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਨਹੀਂ ਦੇ ਸਕਦੇ?

ਬ੍ਰਾਇਨ ਗ੍ਰੈਟਵਿਕ ਦੁਆਰਾ "ਈਸਟ ਬਲਾਕ, ਪਾਰਲੀਮੈਂਟ ਹਿੱਲ" 2.0 ਦੁਆਰਾ CC ਦੇ ਅਧੀਨ ਲਾਇਸੰਸਸ਼ੁਦਾ ਹੈ, ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ 35 ਮਿਲੀਅਨ ਲੋਕ ਹਨ, ਫਿਰ ਵੀ ਸਾਡੇ ਕੋਲ 375,000 ਨੌਕਰੀਆਂ ਖਾਲੀ ਹਨ। ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣਾ ਇੰਨਾ ਮੁਸ਼ਕਲ ਕਿਉਂ ਹੈ? ਪਹਿਲਾ ਕਾਰਨ ਹੈ: ਪੁਨਰਵਾਸ. ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਨਹੀਂ…

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

6 ਕਾਰਨ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਦੀ ਘਾਟ ਬਾਰੇ ਧਿਆਨ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ

ਭਾਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਨੂੰ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਦੀ ਘਾਟ, ਹੁਨਰਮੰਦ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੀ ਘਾਟ, ਜਾਂ ਇੱਕ ਤੰਗ ਬਿਨੈਕਾਰ ਮਾਰਕੀਟ ਕਹੋ - ਅੰਤ ਦਾ ਨਤੀਜਾ ਇੱਕੋ ਜਿਹਾ ਹੈ: ਲੰਬੇ ਭਰਤੀ ਚੱਕਰ ਅਤੇ ਵਧੀਆਂ ਲਾਗਤਾਂ। ਪਰ ਇਹ ਉਹ ਥਾਂ ਨਹੀਂ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਖਤਮ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਅਸੀਂ ਰਿਪੋਰਟ ਕੀਤੀ ਹੈ ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ ਅਤੇ ਵਰਕਫੋਰਸ ਵਿੱਚ ਔਰਤਾਂ

ਕੈਨੇਡਾ ਦੁਨੀਆ ਵਿੱਚ ਬੱਚਿਆਂ ਵਾਲੀਆਂ ਔਰਤਾਂ ਲਈ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੀਆਂ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਚੀਆਂ ਦਰਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ। ਲਗਭਗ 70% ਦੀ ਭਾਗੀਦਾਰੀ ਦਰ ਕੈਨੇਡਾ ਨੂੰ ਆਰਥਿਕ ਫਾਇਦੇ ਦਿੰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਦੂਜੇ ਦੇਸ਼ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਪਸੰਦ ਕਰਨਗੇ। ਅਧਿਐਨਾਂ ਨੇ ਦਿਖਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਔਰਤਾਂ ਦੀ ਵੱਧ ਰਹੀ ਭਾਗੀਦਾਰੀ…

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ

ਭਰਤੀ ਈਮੇਲ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ROI ਹੈ

ਹਾਰਵਰਡ ਬਿਜ਼ਨਸ ਰਿਵਿਊ ਨੇ ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ ਬਲੌਗ ਕੀਤਾ ਹੈ ਕਿ ਈਮੇਲ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਡਾਲਰਾਂ 'ਤੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਵਾਪਸੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ "ਈਮੇਲ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਕਿੰਗ ਕਿਉਂ ਹੈ"। ਕੀ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਭਰਤੀ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਡਾਲਰ 'ਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਵਾਪਸੀ ਦਾ ਵੀ ਇਹੀ ਸੱਚ ਹੈ? ਕੀ ਈਮੇਲਾਂ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਨਾਲੋਂ ਵਧੇਰੇ ਲਾਗਤ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਹਨ...

ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ