ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਦੀ ਲਾਗਤ
ਕਰਮਚਾਰੀ ਮਹਿੰਗੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਤੁਹਾਡੇ ਅਮਲੇ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਹੋਣ ਨਾਲ ਸ਼ਾਇਦ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਹੋਰ ਖਰਚਾ ਹੋ ਜਾਵੇਗਾ। ਸਾਨੂੰ ਰੋਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਤੋਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਕਾਲਾਂ ਆਉਂਦੀਆਂ ਹਨ ਕਿ ਸੀਟ ਖਾਲੀ ਹੋਣ 'ਤੇ ਉਹ ਕਿੰਨਾ ਕੈਸ਼ਫਲੋ ਗੁਆ ਰਹੇ ਹਨ। ਇਹ ਕਿਤੇ ਵੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ...
ਜਿਹੜੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਸੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਾਂ ਉਹ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹਨ!
ਹਰ ਖੋਜ ਦੇ ਨਾਲ, ਹੈਡਹੰਟਰ ਸਹੀ ਲੋਕਾਂ ਦਾ ਸ਼ਿਕਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਆਪਣੇ ਨੈੱਟਵਰਕ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। 100,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਸਾਡੇ ਸਬੰਧਾਂ ਦਾ ਲਾਭ ਉਠਾਉਣਾ ਇੱਕ ਨਵੇਂ ਜਨਰਲ ਮੈਨੇਜਰ, VP ਜਾਂ ਤਕਨੀਕੀ ਮਾਹਰ ਨੂੰ ਲੱਭਣ ਦਾ ਆਦਰਸ਼ ਹੱਲ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਸਾਡੇ…
ਰਿਮੋਟ ਵਰਕਰਾਂ ਲਈ ਆਨਬੋਰਡਿੰਗ
ਅਸੀਂ ਵੀਡੀਓ ਇੰਟਰਵਿਊ, ਅਤੇ ਔਨਲਾਈਨ ਅਪਲਾਈ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਪਰ ਰਿਮੋਟ ਔਨਬੋਰਡਿੰਗ ਬਾਰੇ ਕੀ? ਚੰਗੀ ਖ਼ਬਰ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਅਜਿਹੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਿਆ ਹੈ ਜੋ ਸਾਈਟ 'ਤੇ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰੇਗਾ, ਤੁਸੀਂ ਅਜੇ ਵੀ ਇੱਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਆਨ-ਬੋਰਡਿੰਗ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਮੈਂ ਇੱਕ ਵਾਰ ਕਿਹਾ ਹੈ, ਮੈਂ ਕਹਾਂਗਾ ...
ਮਾਲਕੋ, ਜਾਗੋ!
ਮਹਾਨ ਲੋਕ ਹਮੇਸ਼ਾ ਮੰਗ ਵਿੱਚ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਭਾਵੇਂ ਅਰਥ ਵਿਵਸਥਾ ਜੋ ਵੀ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਮੈਂ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਇੰਨੇ ਸਾਰੇ ਮਾਲਕਾਂ ਨੂੰ ਦੇਖ ਕੇ ਹੈਰਾਨ ਹਾਂ ਜੋ ਚੱਕਰ 'ਤੇ ਸੁੱਤੇ ਪਏ ਹਨ। ਪ੍ਰਤਿਭਾਸ਼ਾਲੀ ਲੋਕ ਹਮੇਸ਼ਾ ਰੁੱਝੇ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ. ਭਾਵੇਂ ਕੰਮ 'ਤੇ ਚੀਜ਼ਾਂ ਹੌਲੀ ਹੋਣ...
ਸਾਵਧਾਨ ਰਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ Facebook 'ਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਪੋਸਟਾਂ ਕਿਵੇਂ ਬੋਲਦੇ ਹੋ!
ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਤੋਂ, ਸਾਡੀਆਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨੂੰ Facebook ਦੁਆਰਾ ਅਣ-ਮਨਜ਼ੂਰ ਕੀਤਾ ਜਾ ਰਿਹਾ ਸੀ, ਸਿਰਫ਼ "Facebook ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਨੀਤੀਆਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ" ਦੇ ਗਲਤ ਸੰਦੇਸ਼ ਦੇ ਨਾਲ। ਕੁਝ ਖੋਦਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਇੱਕ ਡੂੰਘੀ ਨਜ਼ਰ ਵਾਲੇ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰ ਨੇ ਦੇਖਿਆ ਕਿ ਅਸੀਂ ਅਜੇ ਵੀ ਆਪਣੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ "ਜਰਨੀਮੈਨ" ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ...
ਕਿਹੜਾ ਨੌਕਰੀ ਬੋਰਡ ਵਧੀਆ ਹੈ?
ਕੀ ਮੈਨੂੰ ਇਸ ਨੌਕਰੀ ਬੋਰਡ 'ਤੇ ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਪੋਸਟ ਕਰਨੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ? ਇਹ ਉਹ ਸਵਾਲ ਹੈ ਜੋ ਅਸੀਂ ਅਕਸਰ ਇੱਥੇ ਰੈੱਡ ਸੀਲ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਤੋਂ ਪੁੱਛਦੇ ਹਾਂ, ਕਿਉਂਕਿ ਅਸੀਂ ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਆਪਣੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਦੀ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਕਰਨ ਲਈ ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਖਰਚ ਕਰਦੇ ਹਾਂ। ਕੋਈ ਕਿਵੇਂ ਫੈਸਲਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੋਈ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਬੋਰਡ…
ਦਰਅਸਲ ਅਤੇ ਗਲਾਸਡੋਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਮੀਖਿਆਵਾਂ
ਇੰਡੀਡ ਅਤੇ ਗਲਾਸਡੋਰ ਦੁਆਰਾ ਸੰਕਲਿਤ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਮੀਖਿਆਵਾਂ ਇੱਕ ਮਹਾਨ ਸੰਪਤੀ ਜਾਂ ਇੱਕ ਵੱਡੀ ਸਮੱਸਿਆ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ। ਸਾਬਕਾ ਅਤੇ ਮੌਜੂਦਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਸਮੀਖਿਆਵਾਂ ਵਾਲੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਹਨ, ਪਰ ਬਹੁਤ ਕਠੋਰ ਅਤੇ ਆਲੋਚਨਾਤਮਕ ਸਮੀਖਿਆਵਾਂ ਵਾਲੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵੀ ਹਨ।…
ਕੀ ਸੱਚਮੁੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਭਰਤੀ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਬ੍ਰਾਂਡ ਨੂੰ ਤਬਾਹ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ?
ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਬਣਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ, ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ Monster.com ਅਤੇ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਲਗਭਗ ਸਾਰੇ ਹੋਰ ਨੌਕਰੀ ਬੋਰਡਾਂ ਨੂੰ ਪਛਾੜਦਾ ਹੈ। ਪਰ ਉਹ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਬ੍ਰਾਂਡ ਲਈ ਕੀ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ? ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੋਵਾਂ ਲਈ, ਉਹ ਸੰਦੇਸ਼ ਜੋ ਅਸੀਂ ਦੁਨੀਆ ਨੂੰ ਭੇਜਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਾਂ...
ਕਰਮਚਾਰੀ ਰੈਫਰਲ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਇਨਾਮ ਦਿੰਦਾ ਹੈ
Sébastien Launay ਦੁਆਰਾ "ਫੇਸ-ਆਫ" CC BY 2.0 ਦੇ ਅਧੀਨ ਲਾਇਸੰਸਸ਼ੁਦਾ ਹੈ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਰੈਫਰਲ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਡਿਜ਼ਾਈਨ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਜਾਂ ਦੁਬਾਰਾ ਜਾ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹੜੇ ਇਨਾਮ ਦਿੱਤੇ ਜਾਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ? ਇੱਥੇ ਕੁਝ ਮਹਾਨ ਕਹਾਣੀਆਂ ਹਨ ...
ਤੁਹਾਡੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ... ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ
ਦਸੰਬਰ ਵਿੱਚ ਸਾਡੇ ਬਲੌਗ ਵਿੱਚ ਅਸੀਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਲਿਖਿਆ ਸੀ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਜਵਾਬਦੇਹ ਉਮੀਦਵਾਰ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰਦੇ ਹਨ; ਅੱਜ ਅਸੀਂ ਆਪਣਾ ਧਿਆਨ ਇਸ ਗੱਲ ਵੱਲ ਮੋੜਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਅੰਤਿਮ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਜਾਂ ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਭਰਤੀ ਕੇਕ 'ਤੇ ਆਈਸਿੰਗ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ...