ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਸਿਰਲੇਖਾਂ ਨਾਲ ਕੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ?

ਮੈਨੂੰ ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ ਟੋਸਟਮਾਸਟਰਸ ਵਿੱਚ ਇਹ ਪੁੱਛਣ ਲਈ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਸੀ ਕਿ ਕੀ ਇਹ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਨੌਕਰੀ ਦਾ ਸਿਰਲੇਖ ਹੋਣਾ ਲਾਭਦਾਇਕ ਹੈ. ਮੈਨੂੰ ਇੱਕ ਮਿੰਟ ਲਈ ਇਸ ਬਾਰੇ ਸੋਚਣਾ ਪਿਆ. ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ, ਪ੍ਰਧਾਨ ਮੰਤਰੀ ਅਤੇ ਕੈਬਨਿਟ ਮੰਤਰੀ ਵਰਗੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਲੱਗਦੀਆਂ ਹਨ, ਪਰ ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਸੈਕਟਰ ਵਿੱਚ ਤੁਲਨਾਤਮਕ ਨੌਕਰੀ ਨਾਲੋਂ ਘੱਟ ਪੈਸਾ ਕਮਾਓਗੇ। ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਕੁਝ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਸਿਰਲੇਖਾਂ ਦੀ ਵੱਕਾਰ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ.

ਮੇਰਾ ਭਰਾ ਮੈਨੂੰ ਆਪਣੀ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼, ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ, ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਦੇ ਮੌਕੇ ਬਾਰੇ ਦੱਸ ਰਿਹਾ ਸੀ। ਇਹ ਇੱਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਮੌਕਾ ਵਾਂਗ ਵੱਜਿਆ. ਫਿਰ ਮੈਂ ਪੁਛਿਆ, ਕੀ ਸਿਰਲੇਖ ਸੀ? "ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ"। ਇਹ ਇੱਕ ਮੌਜੂਦਾ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਸਹਾਇਕ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਸੀ। ਮੈਂ ਤੁਰੰਤ ਉਸ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਸੀ, ਪਰ ਕਿਉਂ? ਇੱਕ ਵੱਡਾ ਸਿਰਲੇਖ ਸੰਭਾਵਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਤਣਾਅ ਦੇ ਨਾਲ ਆਉਂਦਾ ਹੈ।

ਇੱਕ ਵੱਡੇ ਸਿਰਲੇਖ ਦਾ ਵੱਕਾਰ ਜਾਂ ਵਾਹ ਕਾਰਕ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਪਰ ਅਸਲ ਲਾਭ ਜਾਂ ROI ਸਾਲਾਂ ਜਾਂ ਦਹਾਕਿਆਂ ਦੀ ਮਿਆਦ ਵਿੱਚ ਮਹਿਸੂਸ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਜੋ ਆਪਣੇ ਵੀਹਵਿਆਂ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰ ਜਾਂ ਫੋਰਮੈਨ ਬਣ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਉਹ ਆਪਣੇ ਤੀਹ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਮੈਨੇਜਰ ਬਣ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਚਾਲੀ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ 43 ਸਾਲ ਦੀ ਉਮਰ ਵਿੱਚ ਮੇਰੇ ਭਰਾ ਵਰਗੇ ਉਪ-ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ, ਨਿਰਦੇਸ਼ਕ ਜਾਂ ਇੱਥੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਨੂੰ ਦੇਖ ਰਿਹਾ ਹੈ। 

ਇੱਕ ਵਾਰ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਜਿਸਨੇ ਇਹ ਸਾਰੇ ਖ਼ਿਤਾਬ ਹਾਸਲ ਕਰ ਲਏ ਹਨ, ਉਹ ਆਪਣੇ ਪੰਜਾਹ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਚਲਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਉਹ ਬੋਰਡ ਆਫ਼ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਜਿਸ ਬਾਰੇ ਬੋਲਦੇ ਹੋਏ, ਤੁਸੀਂ ਸਿਰਲੇਖਾਂ ਦੇ ਮਾਰਗ 'ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਪਰ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਇਨਾਮ ਵੀ? ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਹੋਰ ਜਿੰਮੇਵਾਰੀ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਹੋਰ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਆਪਣੇ ਮੌਜੂਦਾ ਕੰਮ ਨੂੰ ਹੋਰ ਕੀਮਤੀ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਸੁਚਾਰੂ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਤਰੀਕੇ ਲੱਭੋ ਅਤੇ ਫਿਰ ਇੱਕ ਸਿਰਲੇਖ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰੋ ਜੋ ਇਸ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਵੀ ਇੱਕ ਰੁਕਾਵਟ ਹੈ।

ਆਪਣੇ ਮੌਜੂਦਾ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ 'ਤੇ ਫਸਿਆ ਜਾਂ ਖੁੰਝਿਆ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ? ਵਲੰਟੀਅਰ, ਇੱਥੇ ਲੱਖਾਂ ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ, ਚੈਰਿਟੀ, ਅਤੇ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਹਨ ਜੋ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਸਿਰਲੇਖ ਲੈਣ ਲਈ ਬਲਕਿ ਸਵੈਸੇਵੀ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਨੂੰ ਭਰਨ ਲਈ ਲੱਭ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਭਾਈਚਾਰੇ ਅਤੇ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਜੀਵਨ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਫਰਕ ਲਿਆਉਂਦੀਆਂ ਹਨ।

ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਸੋਚਦੇ ਹੋ, ਜੇਕਰ ਮੈਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਸਿਰਲੇਖ ਪੇਸ਼ ਕਰਦਾ ਹਾਂ? ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਮੈਨੂੰ ਜਾਣ ਲਈ ਕਹੋਗੇ...

ਕੇਲ ਕੈਂਪਬੈੱਲ ਰੈੱਡ ਸੀਲ ਰਿਕਰੂਟਿੰਗ ਸਲਿਊਸ਼ਨਜ਼ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਅਤੇ ਲੀਡ ਰਿਕਰੂਟਰ ਹਨ, ਇੱਕ ਕੰਪਨੀ ਜੋ ਮਾਈਨਿੰਗ, ਸਾਜ਼ੋ-ਸਾਮਾਨ ਅਤੇ ਪਲਾਂਟ ਦੇ ਰੱਖ-ਰਖਾਅ, ਉਪਯੋਗਤਾਵਾਂ, ਨਿਰਮਾਣ, ਨਿਰਮਾਣ, ਅਤੇ ਆਵਾਜਾਈ ਵਿੱਚ ਭਰਤੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਉਹ ਭਰਤੀ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੁੰਦਾ, ਤਾਂ ਕੈਲ ਬਾਹਰ ਅਤੇ ਪਾਣੀ 'ਤੇ ਪਰਿਵਾਰ ਨਾਲ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸਮਾਂ ਬਿਤਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਉਹ ਵੈਨਕੂਵਰ ਆਈਲੈਂਡ ਦੇ ਉੱਦਮੀ ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਬੋਰਡ ਮੈਂਬਰ ਵਜੋਂ ਆਪਣਾ ਸਮਾਂ ਸਵੈਸੇਵੀ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਾਡੇ ਜੌਬ ਸੀਕਰ ਨਿਊਜ਼ਲੈਟਰ ਦੀ ਗਾਹਕੀ ਲੈਣ ਜਾਂ ਆਪਣਾ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਜਮ੍ਹਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸੱਦਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।