Fuentes de datos gratuitas de la encuesta salarial canadiense
Las encuestas de salarios pueden ser la diferencia entre tener los mejores empleados y que una empresa cierre porque no pueden atraer y retener talento crítico. Eso puede sonar dramático, pero las empresas mineras han quebrado debido a fallas en los equipos que interrumpieron su capacidad de producir ingresos. Tener excelentes gerentes de mantenimiento, mecánicos de servicio pesado y planificadores puede marcar una gran diferencia en la rentabilidad de las empresas de fabricación, petróleo y gas, servicios públicos y equipos.
Si los gerentes de recursos humanos y de contratación tienen los datos correctos, pueden presentar el caso para compensar y atraer buenos empleados. Sin excelentes datos de compensación, uno podría usar informes anecdóticos y escasos de salarios que pueden costarle a una empresa más dinero del necesario. Los empleadores en Minería, Petróleo y Gas y campos relacionados actualmente están ajustando los niveles de compensación para hacer frente a los ingresos que se han reducido a la mitad. ¿Dónde pueden acudir para obtener datos de compensación?
El Banco Federal de Empleo de Canadá publicó información sobre salarios, pero la calidad es cuestionable. Si observa la sección de notas, parece que los datos se toman de Reclamos de seguro de empleo, no una muestra representativa de los mejores empleados y no está claro los años y el nivel de experiencia. Una encuesta de salarios que incluya aprendices y obreros de 10 años no va a ser muy valiosa para retener a los mejores talentos de mantenimiento. http://www.jobbank.gc.ca/
El gobierno de Alberta realiza un informe de compensación actualizado que definitivamente vale la pena mirar. Resultados de la encuesta de salarios del gobierno de Alberta de 2015
Una forma intensiva de mano de obra para encontrar datos salariales son los convenios colectivos que son agregados por los gobiernos provinciales en Canadá.
Alberta -http://work.alberta.ca/labour/166.html
ANTES DE CRISTO -http://www.lrb.bc.ca/cas/
manitoba-http://gov.mb.ca/finance/labour/coll_agree.html
Newfoundland y Labrador -http://www.gov.nl.ca/lra/collective/
Nuevo Brunswick -http://www2.gnb.ca/content/gnb/en/departments/human_resources/publications/agreements.html
Nueva Escocia -http://novascotia.ca/psc/employeeCentre/collectiveAgreements/
Ontario -http://www.labour.gov.on.ca/english/lr/cbis.php
Isla del Príncipe Eduardo -http://www.gov.pe.ca/labour/index.php3?number=1024048&lang=E
Quebec -http://www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/en/home.html
Saskatchewan –http://www.gov.sk.ca/search?c=central&q=collective+bargaining+agreements&x=20&y=5
También publicamos gratis encuestas salariales, actualizado cada trimestre para electricistas, ingenieros eléctricos, constructores de molinos, técnicos de líneas eléctricas y mecánicos de servicio pesado. ¡No dude en comentar a continuación y dejar fuentes adicionales de encuestas salariales!