Passer au contenu principal
La C.-B. crée des emplois au rythme américain

La Colombie-Britannique crée des emplois au rythme américain

En juin 2017, la Colombie-Britannique a ajouté 20,000 222,000 emplois à temps plein à un rythme proche de celui des États-Unis avec XNUMX XNUMX emplois. Pas mal pour une petite province sans gouvernement fonctionnel et si éloignée de Trump et de Trudeau. Ma conviction est que le gouvernement ne crée pas d'emplois, il a juste besoin de s'écarter pour que le secteur privé puisse les créer.
Au Canada, la majeure partie de la croissance de l'emploi en juin provenait du secteur privé. L'agriculture a ouvert la voie avec 12,000 27,000 emplois, ce qui peut inclure une industrie de la marijuana en plein essor qui stimule également l'innovation dans l'agriculture, puis les services professionnels avec 9,300 XNUMX emplois et enfin les soins de santé avec XNUMX XNUMX.
Les emplois dans les services publics, la construction et la fabrication ont tous légèrement augmenté avec un total de 6,000 18 emplois. Bon nombre d'entre eux pourraient être des emplois mieux rémunérés dans les domaines de l'ingénierie et des métiers spécialisés. Même pour les postes de niveau d'entrée, nous avons vu les salaires minimums dans l'industrie de la construction dans des marchés chauds comme Vancouver et Toronto se déplacer dans la fourchette de 20 à XNUMX $ de l'heure.
En juin, nous avons entendu de nombreux employeurs qui avaient de la difficulté à embaucher avant même le début des vacances scolaires d'été. J'espère que les chiffres de l'emploi continueront d'augmenter, mais comme la plupart des gens, je laisserai mon téléphone portable à la maison, car nous profitons d'un bel été en Colombie-Britannique avec ma famille et mes amis.


Kael Campbell est présidente et recruteuse principale de Red Seal Recruiting Solutions, une entreprise offrant des services de recrutement dans les secteurs de l'exploitation minière, de l'entretien des équipements et des usines, des services publics, de la fabrication, de la construction et du transport. Lorsqu'il ne recrute pas, Kael passe le plus de temps possible avec sa famille au grand air et sur l'eau. Il fait du bénévolat en tant que membre du conseil d'administration de l'Entrepreneurs Organization of Victoria et membre de Victoria Marine Search and Rescue.
Vous êtes invité à vous inscrire à notre newsletter employeur ou à soumettre votre CV.