Nós tiramos o estresse de encontrar os melhores candidatos para suas vagas.
A Red Seal Recruiting Solutions recruta, seleciona e oferece os melhores candidatos a negócios e gestão industrial para preencher seus cargos permanentes e temporário vagas para cumprir metas de construção, manutenção e produção. Consultamos você sobre maneiras de atender às suas necessidades de contratação e fornecer soluções que vão além do recrutamento tradicional.
Descrevemos nossos métodos de pesquisa anunciados, triagem e serviços de teste de aptidão aqui para sua referência rápida. Ligue para Kael Campbell em 1-855-RED-SEAL (733-7325) para explorar mais essas opções ou para discutir soluções alternativas de recrutamento e contratação.
SERVIÇO DE RECRUTAMENTO EM DESTAQUE
PESQUISA ENGAJADA
Atraia as melhores pessoas para sua organização
Uma pesquisa engajada ou retida é recomendada como a melhor maneira de aumentar o perfil de recrutamento de sua empresa e atrair as melhores pessoas para sua organização.
Ao investir os custos antecipadamente, você reserva os esforços concentrados de nossa profissão de recrutamento para sua função.
A Red Seal trabalhará em estreita colaboração com sua equipe de contratação em todas as etapas e fornecerá atualizações transparentes semanais para garantir que estamos focando a pesquisa para você. Esses relatórios ajudarão a entender o pool de talentos disponível e garantirão que sua empresa contrate os funcionários mais valiosos disponíveis dentro do seu orçamento.
De pesquisas salariais personalizadas a facilitação de entrevistas, a pesquisa engajada é um serviço completo que oferece uma equipe de profissionais de pesquisa dedicados à sua conta.
- Alcance direcionado e networking com e além das 100,000 pessoas com quem trabalhamos no passado.
- Recomende os melhores lugares para anunciar para garantir a máxima exposição e resposta.
- Seleção de candidatos adequados.
- Negociando uma taxa preferencial para você com publicações relevantes.
- Facilitar entrevistas baseadas em comportamento com os candidatos.
- Realização de testes psicométricos de candidatos, se necessário.
- Apresentando-lhe a lista completa com um perfil completo e detalhado de cada candidato.
SERVIÇOS DE RECRUTAMENTO RELACIONADOS
- Quadro de empregos de recrutamento da Red Seal
- A postagem ficaria ao vivo por 30 dias
- Alvo mais de 14,000 profissionais de negócios e gestão que visitam nosso site todos os meses
- Descontos por volume disponíveis
- Lançamentos automáticos para reduzir os esforços internos dos funcionários
- Incorporação de fotos e vídeos para destacar seus trabalhos
- Headhunting usando serviços de assinatura
- Terceirização do Processo de Recrutamento (RPO)
- Triagem técnica e avaliações de aptidão
- Centro de serviços de tecnologia para captação de candidatos estratégicos
- Marketing do Candidato Alvo
- Publicidade no quadro de empregos e triagem de currículo
- Contratação de feiras para ajudar a preencher dezenas de funções
- Contratação e integração direcionadas para expatriados e de empresas multinacionais
- Consultoria em Processos de Recrutamento e Contratação, Indicações de Funcionários e seleção de ATS
- Inclui todos os benefícios de recrutamento por hora
- Candidatos pré-selecionados
- Análise de Remuneração
- Pesquisa e seleção direcionadas
- Redes profissionais e pessoais
- Acesso a uma rede de referência paga
- Verificação de referência
- Totalmente Garantido
- Sem custo inicial
Depoimentos
Gostei de trabalhar com a equipe Red Seal Recruiting. Das muitas coisas boas sobre eles, quero destacar os 3: pontual e atento às necessidades do cliente, engenhoso e capaz de encontrar talentos quando outros serviços de recrutamento parecem ter dificuldades e preços razoáveis
Eu usei a Red Seal Recruiting Solutions Ltd para nosso recrutamento e achei o serviço excelente. Eles são muito prestativos e receptivos aos seus clientes.
Recentemente, contratamos a Red Seal Recruiting para nos ajudar a encontrar e contratar um executivo de vendas técnico sênior. Selecionamos a Red Seal em detrimento de outras empresas de recrutamento que consideramos por causa de sua especialização no setor e da experiência oferecida por Kael Campbell e Maki Morriss. A função de vendas técnicas é incrivelmente especializada e sabíamos que encontrar a pessoa certa seria um verdadeiro desafio. Desde o início, ficamos impressionados com a busca eficaz realizada pela Red Seal. Eles foram criativos, receptivos e proativos, comunicando-se conosco a cada passo do caminho. Temos o prazer de dizer que encontramos um ótimo candidato para se juntar à nossa equipe! Recomendamos a Red Seal para qualquer empresa que procure talentos de nicho.
Serviços adicionais:
Verificação de Antecedentes
A Red Seal tem soluções online para completar verificações de antecedentes. Trabalhando com nossos parceiros, podemos obter os resultados de uma verificação de antecedentes criminais dentro de 1 a 2 dias úteis para candidatos no Canadá e nos EUA. Também temos experiência com antecedentes criminais e verificação de referências para candidatos internacionais.
Teste de Aptidão
A Red Seal trabalhou com Shawn Bakker, um psicólogo industrial com psicometria, para projetar um pacote de testes adaptados ao recrutamento de funcionários industriais, de manufatura, serviços públicos e municipais. Esses testes são uma ferramenta valiosa que nos ajuda a tomar a decisão de trazer um candidato ao local para uma entrevista final.
Testes psicométricos juntamente com entrevistas oferecem uma medida confiável, objetiva e econômica das características pessoais que predizem o desempenho no trabalho. Nossa coleção de testes mecânicos, verbais, numéricos e de personalidade medem as habilidades de resolução de problemas e aprendizado dos candidatos.
- Índice de Personalidade - mede 17 traços de personalidade relacionados ao desempenho no trabalho
- Teste de Raciocínio Mecânico - um teste de capacidade de raciocínio espacial
- Testes de habilidade verbal e numérica
- Inventário de Confiabilidade do Funcionário - identifique candidatos de alto risco
Para entrar em contato conosco: para obter uma consulta de contratação.