Linkedin Social está enganando dezenas de milhares de candidatos desesperados a emprego
Durante anos, os recrutadores falaram sobre a proliferação de perfis de recrutadores falsos no Linkedin. O Linkedin e sua comunidade conseguiram remover a maioria desses perfis, mas o Linkedin agora tem um problema maior. O aspecto social do feed de notícias do LinkedIn permite que ofertas de emprego fraudulentas sejam promovidas para centenas de milhares de membros do LinkedIn, tudo gratuitamente!
As ofertas de emprego falsas costumavam ser encontradas em anúncios classificados de jornais e depois movidas para spam de e-mail. Agora estamos vendo eles se moverem para sua maior escala até agora, no LinkedIn. O Linkedin é único porque os usuários oferecem históricos de trabalho pessoais que podem permitir golpes de trabalho direcionados, de uma maneira nunca feita antes.
Um exemplo é uma “Agência de Recrutamento” do Reino Unido que tem postado consistentemente sobre vagas de emprego que estão tentando preencher nos EUA, Canadá, Austrália e pedindo aos candidatos a emprego que digitem “Sim” na seção de comentários.
Isso resulta em dezenas de milhares de pessoas respondendo e, no exemplo abaixo, 35,000 desesperados em busca de emprego solicitando a contratação e curtindo as postagens. A ironia do novo feed social do Linkedin é que isso resultou em centenas de milhares de pessoas vendo esses anúncios de emprego falsos. Qualquer pessoa que esteja conectada a uma pessoa que curtiu ou comentou essas postagens a verá em seu feed, e uma postagem de “empregos no Canadá” que não existe recebeu 54,943 respostas.
Depois de investigar esta agência, os funcionários anteriores confirmaram que não têm empregos no Canadá, EUA ou Austrália e apenas recrutam para United Arab Emeritus. Os Emirados Árabes Unidos têm condições de trabalho e salários, que foram descritos pelo Guardian como “como uma prisão” http://www.theguardian.com/global-development/2015/apr/04/migrant-workers-uae-saadiyat-island-abu-dhabi-battery-hens
“De acordo com a estimativa global mais recente da OIT, existem pelo menos 20.9 milhões de vítimas de trabalho forçado, tráfico e escravidão no mundo hoje.” O Linkedin pode se tornar um dos melhores veículos para recrutar e enganar pessoas desesperadas. Com a promessa de empregos fáceis de divulgar e fraudadores capazes de adaptar o pitch perfeito para candidatos desesperados com base em seu perfil.
Como os indivíduos podem se proteger de fraudadores e traficantes de pessoas no Linkedin e em outros golpes online?
- Faça muitas perguntas de muitas pessoas. Se um recrutador ou empregador em potencial não tiver respostas ou for evasivo, os alarmes devem ser acionados.
- Verifique as identidades de todos com quem você compartilha informações pessoais e de emprego. Eles têm um endereço de e-mail e número de telefone registrados em uma empresa licenciada legítima?
- Peça referências. E obtenha-os você mesmo procurando por ex-funcionários da “Agência” ou “Empregador”.
- Nunca envie dinheiro ou viaje até ter 100% de certeza da legalidade e legitimidade daqueles com quem você está confiando seu futuro.
- Quando você encontrar algo suspeito, denuncie-o à autoridade governamental do país de origem do golpe.
Neste caso, relatei o post da Agência ao Linkedin, mas com milhares de relatos desse tipo por dia, o Linkedin ainda não respondeu e os posts continuam. Vou enviar uma carta ao corpo diretivo no Reino Unido neste caso.