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Ingeniero de Diseño Estructural – Diseño de Transmisión de Potencia

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Resumen del Puesto:

Estamos reclutando con propósito un profesional con experiencia Ingeniero Civil/Estructural – Para el Grupo de Transmisión de Energía Liderar y gestionar la ejecución técnica de proyectos de reparación de estructuras de acero. Este puesto asume la responsabilidad integral de todas las fases del ciclo de vida del proyecto, incluyendo el desarrollo del diseño, la preparación de la presentación, la aprobación del cliente y la adquisición de materiales. El candidato ideal garantizará el pleno cumplimiento de las especificaciones del proyecto y mantendrá los más altos estándares de calidad y seguridad en las operaciones de campo.

Responsabilidades primarias:

  • Liderar el proceso de desarrollo de diseño para proyectos de reparación de estructuras de acero asignados, con un conocimiento profundo del flujo de trabajo de inspección, ingeniería y reparación.

  • Coordinar todas las actividades de diseño, dibujo y modelado gestionando eficazmente los recursos internos y los consultores externos.

  • Preparar, revisar y mantener cálculos estructurales que cumplan con los códigos, estándares y requisitos del cliente aplicables.

  • Establecer vínculos con proveedores y fabricantes para garantizar la selección de materiales y métodos de construcción rentables sin comprometer la calidad.

  • Colaborar con los equipos de Desarrollo de Negocios y Gestión de Productos para identificar nuevas oportunidades, contribuir a los esfuerzos de propuestas y apoyar iniciativas piloto a través de evaluaciones en el sitio e informes técnicos.

  • Apoyar los esfuerzos de investigación y desarrollo (I+D) mediante la participación en pruebas de campo, recopilación de datos, análisis y generación de informes.

  • Contribuir a las discusiones sobre metodología de diseño y revisiones de diseño en coordinación con colegas de ingeniería.

  • Brindar orientación técnica a los equipos de campo con respecto a las nuevas metodologías de reparación y garantizar el cumplimiento de los requisitos específicos del proyecto.

  • Ayudar al Gerente de Ingeniería en la formulación e implementación de estándares de dibujo, especificaciones técnicas y mejores prácticas para reparaciones de estructuras de acero.

Requisitos necesarios:

  • Licenciatura en Ingeniería Civil o Estructural (con énfasis estructural preferiblemente) de una institución acreditada por ABET.

  • Mínimo de 5 a 6 años de experiencia en diseño y análisis de ingeniería estructural.

  • Licencia de Ingeniero Profesional (PE) actual o capacidad de obtener la licencia dentro de los seis (6) meses posteriores al empleo.

  • Es deseable tener experiencia en análisis estructural y software de elementos finitos (por ejemplo, Abaqus, Ansys, PLS-CADD, RISA 3D, tnxTower).

  • Competente en AutoCAD (diseño tanto 2D como 3D).

  • Sólida comprensión de los códigos y estándares industriales aplicables, incluidos AISC, ACI y ASCE.

  • Se prefiere experiencia en el diseño de estructuras de servicios públicos de energía y/o telecomunicaciones.

  • Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal con la capacidad de presentar conceptos técnicos de manera clara y profesional a clientes, proveedores y equipos internos.

  • Disposición a viajar durante la noche y trabajar en horarios flexibles, incluso en condiciones ambientales adversas.

Ambiente de trabajo:

  • El puesto implica trabajar tanto en entornos de oficina como de campo, con niveles de ruido moderados típicos de cada entorno.

  • Las demandas físicas específicas incluyen estar de pie con frecuencia, caminar, subir escaleras y el uso de las manos para trabajos detallados; los requisitos de visión incluyen visión de cerca y de lejos, percepción del color y ajuste del enfoque.

  • Se podrán proporcionar adaptaciones razonables a personas con discapacidades para que puedan desempeñar las funciones esenciales del puesto.

Requisitos de viaje:

  • El puesto requiere viajes periódicos durante la noche y flexibilidad en la programación para adaptarse a los cronogramas del proyecto y las condiciones del sitio.

Compensación y beneficios:

Los empleados a tiempo completo tienen derecho a un paquete integral de beneficios, que incluye:

  • Seguro Médico y Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) con aportación de la empresa

  • Seguro dental y de la vista

  • Seguro de vida, discapacidad a corto y largo plazo y cobertura de enfermedades graves

  • Plan de jubilación 401(k) con aportación competitiva de la empresa

  • Tiempo libre remunerado (PTO) y días festivos de la empresa